Communiqué de presse

Pour de meilleures relations communautaires : Séances d’information de l’UES en collaboration avec la Bibliothèque publique de Toronto

Numéro du dossier: S.O.   

Mississauga (Ontario) (29 mars 2018) ---
L’Unité des enquêtes spéciales de la province a le plaisir de s’associer avec la Bibliothèque publique de Toronto pour présenter une série de séances d’information sur l’Unité. Les discussions (en anglais seulement) sont présentées dans le cadre du programme Civil Society de la Bibliothèque publique de Toronto, dans diverses succursales locales de la bibliothèque. 

L’UES tient à renforcer ses relations avec la population et à multiplier ses activités de liaison communautaire dans tout l’Ontario afin de mieux faire connaître son mandat et ses processus d’enquête et d’accroître la confiance du public à son égard. Ces séances d’une heure seront une excellente occasion pour les personnes intéressées de s’informer sur l’UES et sur la surveillance de la police en Ontario. Cela permettra aussi à l’UES de mieux comprendre les perceptions de la collectivité et de communiquer avec le public pour répondre à ses préoccupations. 

Horaire des séances :


Pour obtenir plus de détails sur les activités de liaison communautaire de l’UES ou pour demander une présentation, veuillez contacter la coordinatrice des services de liaison

L'UES est un organisme gouvernemental indépendant qui enquête sur la conduite d'agents (agents de police, agents spéciaux de la Commission des parcs du Niagara et agents de la paix du Service de sécurité de l'Assemblée législative) qui pourrait avoir entraîné un décès, une blessure grave, une agression sexuelle ou la décharge d'une arme à feu contre une personne. Toutes les enquêtes sont menées par des enquêteurs de l'UES qui sont des civils. En vertu de la Loi sur l'Unité des enquêtes spéciales, le directeur de l'UES doit :

  • considérer si un agent a commis une infraction criminelle en lien avec l'incident faisant l'objet de l'enquête;
  • selon le dossier de preuve, faire porter une accusation criminelle contre l'agent, s'il existe des motifs de le faire, ou clôre le dossier sans faire porter d'accusations;
  • rendre compte publiquement des résultats de ses enquêtes.

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